В «1С:УНФ» можно оформлять прием на работу, увольнение, кадровое перемещение, вести учет рабочего времени. Предусмотрены инструменты для оценки эффективности труда каждого сотрудника, и оплаты труда каждого работника согласно его результативности.
Сведения о сотрудниках.
Сведения об условиях работы.
Виды начислений и удержаний.
Графики работы.
Штатное расписание.
Планирование загрузки персонала в форме выдачи заданий на работу или сдельных нарядов.
Задания на работу отражаются в Календарях сотрудников и обеспечивают руководству контроль загрузки сотрудников.
Информация о выполненных заданиях, затраченном на них времени сохраняется в программе. Эта информация может быть использована для расчета заработной платы, а также для оценки эффективности работы.
Автоматический расчет переменной части зарплаты сотрудников от результатов работы.
Заработная плата начисляется в разрезе видов начислений и удержаний.
Начисления и удержания могут производиться по произвольным формулам, задаваемым пользователем.
Разработанные нами решения - официально поддерживаются компанией 1с и не требуют дополнительных трудозатрат на обновление или поддержку. наши услуги оказываются профессиональными специалистами - с подтвержденными компетенциями. Не ждите - обратитесь к нам прямо сейчас
Отправить запрос
1C: сопровождение внедрение ИТС
